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2012年12月21日 阐述4种玩家类型对销售管理者的启示

阐述4种玩家类型对销售管理者的启示
作者:Mike Smalls 在职场中,大多数员工都可以使用Myers-Briggs(游戏邦注:一种迫选型,自我报告式性格评估测试)或DISC等性格分析工具去决定怎样的角色更能发挥自己的所长。当工作更接近自己的兴趣和性格时,人们才会愿意全身心投入其中,并有效地完成所有任务。举个例子来说,外向的人更适合做销售,而内心的人则更适合扮演分析角色。 Myers-Briggs(... 阅读全文...

2012年01月29日 以四种玩家类型衡量游戏的社交互动性

以四种玩家类型衡量游戏的社交互动性
作者:Steve Bromley, Graham McAllister, Pejman Mirza-Babaei, Jonathan Napier 为何社交互动如此重要? 在多人游戏中,社交互动成为了一种越来越重要的主题。Wii的成功以及它所强调的休闲多人游戏,如《Wii Sports》或者《Just Dance》,都证明了让玩家与好友一起玩游戏,能够让游戏获得更广泛的用户基础并创造出更深刻的体验。 ... 阅读全文...